Uganda setzt auf Rentenreformen für nachhaltiges Wirtschaftswachstum
Zentralbank treibt Renten-Wachstum an
Michael Atingi-Ego, Gouverneur der Bank of Uganda, betont die zentrale Rolle von Rentensystemen für Ugandas Wirtschaftswachstum.
Er identifiziert Stabilität, Vertrauen und Innovation als Schlüsselpfeiler.
Die BoU sichert Preisstabilität (5% Inflation) zum Schutz der Rentenwerte und fördert tiefe Kapitalmärkte.
Trotz hoher Finanzmarkt-Sophistication hinkt die Rentenentwicklung noch hinterher (11. Platz im Absa AFMI).
Nur 18% der Arbeitskräfte sind abgedeckt, mit einem Ziel von 25% bis 2028.
Reformen umfassen die Ausweitung auf den informellen Sektor durch Mikropensionen (z.B. Mazima Scheme), die Neugestaltung privater Systeme und die Umsetzung des Public Service Pension Act 2025.
Digitale Identität, Marktentwicklung und Governance sind entscheidend.
Die BoU setzt auf makroökonomische Stabilität, Kapitalmarktentwicklung, Finanzsystemstabilität und Innovation (FinTechs, Mobile Money) zur Inklusion.
Partnerschaften mit Regierung, Regulierungsbehörden und dem Privatsektor sind unerlässlich, um das Potenzial von 15.9 Millionen Arbeitskräften zu nutzen und eine Altersvorsorge für die Zukunft zu sichern.
Ugandas Weg zu eigenfinanzierter Entwicklung
Der Gouverneur der Bank of Uganda, Michael Atingi-Ego, sprach auf dem All-Africa Pension Summit über die Mobilisierung inländischer Ersparnisse für langfristiges Wachstum.
Angesichts schrumpfender fiskalischer Spielräume und externer Finanzierungsengpässe ist die Entwicklung von Rentensystemen entscheidend.
Die Rede beleuchtet Ugandas Strategie, die Finanzmärkte zu vertiefen und die Rentenabdeckung zu erhöhen, um eine nachhaltige, von Renten getragene wirtschaftliche Transformation zu erreichen, die auch als Modell für andere afrikanische Länder dienen könnte.
Klare Strategie für Renten-Wachstum
Die Rede des Zentralbankgouverneurs skizziert eine detaillierte, mehrjährige Strategie zur Nutzung von Rentenfonds als Wachstumsmotor.
Sie enthält konkrete Ziele (z.B. 25% Rentenabdeckung bis 2028), geplante Reformen (z.B. Public Service Pension Act, Mikropensionen) und die Rolle der BoU in der Umsetzung.
Dies ist eine starke Forward Guidance und ein klares politisches Signal für die Ausrichtung der Wirtschaftspolitik Ugandas.